培训需求问卷调查表 为了客户更好的完成培训计划,请认真填写问卷调查表。 1. 日期填表时间2. 填表人3. 联系方式4. 公司名称5. 您对本次培训强度要求:绝对严格6. 您希望训练在什么时候进行?7. 本次培训需求执行力团队学习性应变能力(一)企业文化建设企业文化包括三大主轴,一是经营性企业文化,即企业在经营活动中所应有的价值理念;二是管理性企业文化,即企业在管理活动中所应有的价值理念;三是体制性企业文化,即企业在体制运转中所应有的价值理念。8. 1)员工对“企业愿景”非常清楚不了解9. 员工对“企业经营哲学”非常清楚10. 员工对“企业价值观”非常清楚不完全清楚不了解11. 员工对“企业精神”不了解12. 员工对“企业制度”13. 员工对“企业使命”非常清楚不完全清楚不了解14. 员工对“工作环境”15. 员工对“文化传统”(二)有效沟通16. 公司现在的沟通意识 提交成功!
培训需求问卷调查表 为了客户更好的完成培训计划,请认真填写问卷调查表。 1. 日期填表时间2. 填表人3. 联系方式4. 公司名称5. 您对本次培训强度要求:绝对严格6. 您希望训练在什么时候进行?7. 本次培训需求执行力团队学习性应变能力(一)企业文化建设企业文化包括三大主轴,一是经营性企业文化,即企业在经营活动中所应有的价值理念;二是管理性企业文化,即企业在管理活动中所应有的价值理念;三是体制性企业文化,即企业在体制运转中所应有的价值理念。8. 1)员工对“企业愿景”非常清楚不了解9. 员工对“企业经营哲学”非常清楚10. 员工对“企业价值观”非常清楚不完全清楚不了解11. 员工对“企业精神”不了解12. 员工对“企业制度”13. 员工对“企业使命”非常清楚不完全清楚不了解14. 员工对“工作环境”15. 员工对“文化传统”(二)有效沟通16. 公司现在的沟通意识 提交成功!
(一)企业文化建设企业文化包括三大主轴,一是经营性企业文化,即企业在经营活动中所应有的价值理念;二是管理性企业文化,即企业在管理活动中所应有的价值理念;三是体制性企业文化,即企业在体制运转中所应有的价值理念。