蜀园医院新员工入职培训2019.11 亲爱的学员，请进行培训签到，并对本次培训的课程、讲师进行评估，以便于我们对培训工作不断改进，谢谢支持！ 1. 您的姓名2. 您的工号只填写工号后四位3. 您对《企业文化及蜀园医院介绍》课程内容的满意度评估工作指导性强、细节实时更新、课程有趣、组织安排合理工作指导性强、细节实时更新、组织安排合理、但趣味性较弱工作指导性强、细节未实时更新、趣味性较弱工作指导性一般对工作没有指导价值4. 您对《基础礼仪》讲师的满意度评估课程准备充分、能激发学员兴趣、及时点评辅导学员课程准备充分、及时点评辅导学员、但授课技巧有待提高课程准备充分、但没有点评辅导课程准备不够充分，仅能表达出部分知识点未作课程准备、不能胜任本门课程讲授5. 您对《职场管理办法》讲师的满意度评估课程准备充分、能激发学员兴趣、及时点评辅导学员课程准备充分、及时点评辅导学员、但授课技巧有待提高课程准备充分、但没有点评辅导课程准备不够充分，仅能表达出部分知识点未作课程准备、不能胜任本门课程讲授6. 您对《财务费用报销》课程内容的满意度评估工作指导性强、细节实时更新、课程有趣、组织安排合理工作指导性强、细节实时更新、组织安排合理、但趣味性较弱工作指导性强、细节未实时更新、趣味性较弱工作指导性一般对工作没有指导价值7. 您对《人力资源基本制度及OA使用》讲师的满意度评估课程准备充分、能激发学员兴趣、及时点评辅导学员课程准备充分、及时点评辅导学员、但授课技巧有待提高课程准备充分、但没有点评辅导课程准备不够充分，仅能表达出部分知识点未作课程准备、不能胜任本门课程讲授8. 您对《院感管理》课程内容的满意度评估工作指导性强、细节实时更新、课程有趣、组织安排合理工作指导性强、细节实时更新、组织安排合理、但趣味性较弱工作指导性强、细节未实时更新、趣味性较弱工作指导性一般对工作没有指导价值谢谢配合，请提交! 谢谢配合，提交成功！
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